Chef de projet industriel : quelles compétences digitales privilégier ?

Dans le secteur industriel, un domaine en constante transformation digitale, il est impératif pour un chef de projet industriel de posséder un éventail de compétences numériques pointues. Selon une récente étude, près de 75% des entreprises industrielles ont investi dans la transformation digitale au cours des cinq dernières années, ce qui souligne l'importance cruciale de l'adaptation et de l'acquisition de ces nouvelles compétences. Le rôle du chef de projet industriel a radicalement évolué, et il est désormais indispensable de maîtriser les outils digitaux pour piloter efficacement les projets complexes et intégrer les technologies émergentes. Cette maîtrise permet d'optimiser les processus, d'améliorer la productivité, et de garantir la compétitivité de l'entreprise dans un marché globalisé. L'intégration de ces compétences présente des défis, tels que les contraintes budgétaires, la résistance au changement, et la formation des équipes.

Le chef de projet industriel est responsable de la planification, de l'exécution et du suivi des projets, en assurant le respect des budgets, des délais, des normes de qualité et des consignes de sécurité. Ces responsabilités requièrent une forte capacité d'organisation, de communication et de leadership. La transformation digitale amplifie ces exigences, en demandant une maîtrise des outils et des méthodes numériques. Par exemple, l'utilisation de plateformes collaboratives permet une communication plus fluide et une meilleure coordination entre les équipes. L'évolution du rôle permet de gagner en efficacité, d'optimiser les ressources et de prendre des décisions éclairées grâce à l'analyse de données. L'agilité dans la gestion des projets est également accrue grâce à l'adoption de méthodes de travail agiles, comme Scrum ou Kanban. Néanmoins, le passage au digital présente des défis, notamment la complexité des systèmes industriels et la sécurité des données sensibles.

Alors, comment le chef de projet industriel peut-il se positionner comme un acteur clé de cette transformation, en développant les compétences numériques indispensables ? Nous aborderons des sujets tels que la gestion de projet assistée par logiciel, l'analyse de données et la business intelligence (BI), la communication digitale, l'Internet des Objets Industriels (IIoT), la simulation numérique, la cybersécurité industrielle et le marketing d'innovation. La maîtrise de ces compétences est cruciale pour réussir dans un secteur en constante évolution.

Compétences digitales fondamentales pour un chef de projet industriel

Pour réussir dans un environnement industriel de plus en plus numérisé, un chef de projet industriel doit posséder un ensemble de compétences numériques fondamentales. Ces compétences lui permettent de gérer efficacement les projets, d'analyser les données, de communiquer avec les équipes et de prendre des décisions éclairées. L'acquisition de ces compétences est un investissement indispensable pour améliorer la productivité, la compétitivité de l'entreprise et sa capacité d'innovation. De plus, la maîtrise de ces outils digitaux permet au chef de projet de s'adapter aux évolutions technologiques et de rester à la pointe de son domaine, un aspect crucial dans le monde industriel actuel. Ces compétences offrent un avantage concurrentiel significatif et ouvrent de nouvelles perspectives de carrière dans la gestion de projet industriel.

Gestion de projet assistée par logiciel (project management tools)

La gestion de projet assistée par logiciel est devenue un outil indispensable pour piloter efficacement les projets industriels. La maîtrise des logiciels de gestion de projet, tels que MS Project, Jira, Asana et Trello, est une compétence essentielle pour tout chef de projet industriel. Ces outils permettent de structurer les projets, de suivre leur avancement, de gérer les ressources de manière optimale et de collaborer avec les équipes de manière efficace. L'utilisation de ces logiciels contribue à améliorer la communication entre les équipes, à réduire les risques et à respecter les délais impartis. En outre, ces outils offrent une visibilité accrue sur l'état d'avancement des projets, ce qui facilite la prise de décision et la résolution des problèmes. L'adoption de ces solutions est un gage d'efficacité, de professionnalisme et de succès pour la gestion de projet industriel.

Parmi les compétences clés liées à la gestion de projet assistée par logiciel, on retrouve la planification et le suivi des tâches à l'aide de diagrammes de Gantt et de diagrammes PERT. La gestion des ressources humaines, matérielles et financières est également cruciale, en permettant une allocation optimale des ressources et un contrôle rigoureux des coûts. Le suivi budgétaire et le reporting sont indispensables pour contrôler les coûts, assurer la rentabilité des projets et rendre compte de l'avancement aux parties prenantes. La gestion des risques et des dépendances permet d'anticiper les problèmes, de minimiser leur impact sur le projet et d'assurer sa réussite. La collaboration et la communication en ligne, grâce aux outils de partage de documents et aux forums de discussion, sont essentielles pour assurer la cohésion des équipes et la fluidité de l'information. La capacité à utiliser efficacement ces outils est un atout majeur pour tout chef de projet industriel souhaitant exceller dans son rôle.

Un point crucial à considérer est le choix entre les solutions cloud et les solutions on-premise. Les solutions cloud, telles que Jira et Asana, offrent une flexibilité et une accessibilité accrues, mais soulèvent des questions de sécurité des données. Les solutions on-premise, quant à elles, offrent un meilleur contrôle sur la sécurité, mais peuvent être plus coûteuses à mettre en place et à maintenir. Il est donc essentiel d'évaluer les besoins spécifiques de l'entreprise et de choisir la solution la plus adaptée. Par exemple, une entreprise travaillant avec des données sensibles, telles que les informations de conception confidentielles, pourrait privilégier une solution on-premise. Une entreprise avec des équipes distribuées à travers le monde, pourrait opter pour une solution cloud pour faciliter la collaboration.

Prenons l'exemple concret de l'implémentation d'une nouvelle ligne de production. L'utilisation d'un logiciel de gestion de projet permet de planifier les différentes étapes du projet, d'affecter les ressources, de suivre l'avancement des tâches, de gérer les risques et de communiquer avec les parties prenantes. Le logiciel permet également de générer des rapports d'avancement, de suivre les coûts et de s'assurer que le projet respecte les délais et le budget. Grâce à cet outil, le chef de projet peut s'assurer que le projet est réalisé dans les délais, dans le respect du budget, des normes de qualité et des exigences de sécurité. Selon une étude récente, l'utilisation d'un logiciel de gestion de projet peut réduire les délais de réalisation des projets de près de 20% et améliorer la gestion budgétaire de 15%. L'utilisation d'un logiciel de gestion de projet est donc un facteur clé de succès pour ce type de projet complexe.

  • Planification et suivi des tâches (Gantt charts, diagrammes PERT)
  • Gestion des ressources humaines, matérielles et financières avec précision
  • Suivi budgétaire et reporting en temps réel pour un contrôle optimal des coûts
  • Gestion des risques et des dépendances pour minimiser les impacts négatifs
  • Collaboration et communication en ligne via outils de partage et forums

Il est estimé que l'utilisation efficace de logiciels de gestion de projet peut réduire les délais de réalisation des projets de près de 15% et améliorer la gestion budgétaire de 10%. De plus, environ 60% des chefs de projet considèrent que ces outils contribuent significativement à améliorer la communication et la collaboration au sein des équipes. Selon les chiffres de Project Management Institute (PMI), les entreprises qui utilisent des outils de gestion de projet performants ont 28% plus de chances de mener leurs projets à bien dans les délais et dans le respect du budget. Ces données soulignent l'importance de la maîtrise de ces outils pour tout chef de projet industriel souhaitant exceller dans son rôle.

  • Maîtrise des diagrammes de Gantt pour une planification précise
  • Utilisation des diagrammes PERT pour identifier les chemins critiques
  • Allocation optimale des ressources humaines et matérielles

Analyse de données et business intelligence (BI)

Dans le contexte industriel actuel, l'analyse de données et la Business Intelligence (BI) sont devenues des compétences incontournables pour les chefs de projet industriel. La capacité à comprendre et à analyser les données issues des processus industriels, telles que celles provenant de l'IoT, des capteurs, des MES (Manufacturing Execution System) et des ERP (Enterprise Resource Planning), est essentielle pour optimiser les opérations, prendre des décisions éclairées et stimuler l'innovation. La maîtrise de ces compétences permet aux chefs de projet de transformer les données brutes en informations exploitables, contribuant ainsi à améliorer la productivité, la qualité, la rentabilité et la compétitivité des projets. De plus, l'analyse de données permet d'identifier les tendances, de prévoir les problèmes potentiels, de mettre en place des actions correctives proactives et de déceler de nouvelles opportunités d'amélioration. Par conséquent, les chefs de projet industriel doivent maîtriser les outils et les techniques d'analyse de données pour exceller dans leur rôle.

Les compétences clés dans ce domaine incluent la collecte et le nettoyage des données, l'analyse exploratoire, la création de tableaux de bord et de rapports à l'aide d'outils tels que Power BI, Tableau et Qlik. Il est également crucial de savoir interpréter les résultats, identifier les leviers d'amélioration, utiliser les données pour la prise de décision et communiquer efficacement les informations aux parties prenantes. L'objectif est de transformer les données en informations stratégiques qui permettent d'améliorer la performance globale de l'entreprise, de stimuler l'innovation et de garantir sa compétitivité. Par exemple, l'analyse des données de production peut révéler des inefficacités dans le processus, tandis que l'analyse des données de maintenance peut aider à prédire les pannes et à optimiser les interventions. La capacité à transformer les données en informations est donc essentielle pour piloter les projets avec précision et efficacité, et pour prendre des décisions éclairées.

L'utilisation de l'intelligence artificielle (IA) et du machine learning (ML) offre des perspectives intéressantes pour l'analyse prédictive dans la gestion de projet industriel. Par exemple, l'IA peut être utilisée pour estimer les délais de réalisation des projets avec une plus grande précision, identifier les risques potentiels et optimiser l'allocation des ressources. Le ML peut également être utilisé pour identifier les schémas et les tendances dans les données, ce qui permet de mieux comprendre les processus industriels et de les optimiser. Selon une étude de McKinsey, l'utilisation de l'IA et du ML dans la gestion de projet peut améliorer la productivité de 20% à 30%. L'intégration de l'IA et du ML dans les outils d'analyse de données permet aux chefs de projet de prendre des décisions plus éclairées, d'anticiper les problèmes et d'améliorer la performance globale des projets. Il est important de noter que l'utilisation de l'IA et du ML nécessite des compétences spécifiques en matière de programmation et de modélisation des données.

Prenons l'exemple de l'analyse des données de production pour identifier les causes des arrêts machine et améliorer la disponibilité de la ligne de production. En collectant et en analysant les données provenant des capteurs et des systèmes de contrôle, le chef de projet peut identifier les facteurs qui contribuent aux arrêts machine, tels que les problèmes de maintenance, les défauts de matériaux ou les erreurs de manipulation. Une fois les causes identifiées, des actions correctives peuvent être mises en place pour réduire les arrêts machine et améliorer la disponibilité de la ligne de production. Par exemple, une maintenance préventive plus fréquente peut être planifiée, des matériaux plus résistants peuvent être utilisés, ou des formations supplémentaires peuvent être dispensées aux opérateurs. L'analyse de données permet d'optimiser la production et de réduire les coûts liés aux arrêts machine. Selon une étude de Deloitte, la maintenance prédictive basée sur l'analyse de données peut réduire les coûts de maintenance de 25% et augmenter la disponibilité des équipements de 10%.

  • Collecte et nettoyage des données pour une analyse précise
  • Analyse exploratoire des données pour identifier les tendances
  • Création de tableaux de bord et de rapports (Power BI, Tableau, Qlik)
  • Interprétation des résultats et identification des leviers d'amélioration
  • Utilisation de la data pour la prise de décision (maintenance prédictive, optimisation des processus)

On estime qu'une analyse efficace des données peut réduire les coûts de maintenance de près de 20% et augmenter la disponibilité des équipements de 15%. De plus, environ 50% des entreprises industrielles utilisent désormais des outils de Business Intelligence pour améliorer la prise de décision et optimiser leurs processus. Ces chiffres témoignent de l'importance croissante de l'analyse de données et de la BI pour les chefs de projet industriel souhaitant stimuler l'innovation et améliorer la performance globale de l'entreprise. Par exemple, l'analyse des données clients peut aider à identifier de nouveaux besoins et à développer des produits innovants, tandis que l'analyse des données de marché peut aider à identifier de nouvelles opportunités de croissance.

  • Maîtrise des techniques de data mining pour extraire des informations utiles
  • Utilisation des outils de visualisation de données pour communiquer efficacement les résultats
  • Application des méthodes statistiques pour valider les hypothèses et tirer des conclusions fiables

Communication et collaboration digitale

Dans un environnement de travail de plus en plus digital et distribué, la communication et la collaboration digitale sont devenues des compétences indispensables pour les chefs de projet industriel. La capacité à communiquer efficacement avec les équipes, les parties prenantes et les clients, quel que soit leur emplacement géographique, est essentielle pour assurer le succès des projets, stimuler l'innovation et garantir la satisfaction des clients. La maîtrise des outils de communication en ligne, la capacité à adapter son style de communication aux différents interlocuteurs, et la mise en place de processus de collaboration efficaces sont autant d'éléments clés pour améliorer la performance des équipes et garantir l'atteinte des objectifs. En effet, la communication digitale facilite la transparence, améliore la réactivité, réduit les malentendus, et crée un environnement de travail plus collaboratif et productif.

Les compétences clés dans ce domaine incluent la maîtrise des outils de communication en ligne tels que Teams, Slack et Zoom, la capacité à communiquer de manière asynchrone (e-mails, messagerie instantanée) et synchrone (visioconférences). Il est également crucial de savoir gérer les communautés en ligne (forums, groupes de discussion), de présenter des informations de manière claire et concise en ligne et de favoriser l'engagement des participants. L'objectif est de créer un environnement de communication fluide, transparent et efficace, qui facilite la collaboration, la prise de décision et la résolution des problèmes. La capacité à adapter son style de communication aux différents canaux et aux différents interlocuteurs est essentielle pour garantir la compréhension, l'adhésion, et l'engagement des parties prenantes. La communication digitale est donc un outil puissant pour renforcer la cohésion des équipes et améliorer la performance des projets industriels.

Il est important d'adapter les techniques de communication interpersonnelle traditionnelles aux environnements de travail digital. Par exemple, l'empathie digitale, qui consiste à comprendre et à prendre en compte les émotions et les besoins des autres lors des interactions en ligne, est essentielle pour maintenir des relations positives et constructives. De même, le feedback constructif en ligne, qui consiste à donner et à recevoir des commentaires de manière claire, précise et respectueuse, est essentiel pour favoriser l'amélioration continue et la performance des équipes. L'adaptation des techniques de communication interpersonnelle aux environnements digitaux permet de créer un climat de confiance, de favoriser la collaboration, et de stimuler l'innovation, même à distance.

Prenons l'exemple de la mise en place d'une plateforme collaborative pour faciliter la communication entre les équipes de production, de maintenance et d'ingénierie. Cette plateforme peut inclure des outils de messagerie instantanée, des forums de discussion, des outils de partage de documents et des outils de visioconférence. En centralisant la communication et en facilitant l'accès à l'information, la plateforme collaborative permet de réduire les délais de résolution des problèmes, d'améliorer la coordination des activités, de renforcer la cohésion des équipes, et de stimuler l'innovation. Par exemple, un opérateur de production peut signaler un problème à l'équipe de maintenance via la plateforme, qui peut alors intervenir rapidement pour résoudre le problème. La plateforme collaborative permet d'améliorer l'efficacité, la réactivité des équipes, et contribue à la performance globale de l'entreprise. Selon une étude de Forrester, les entreprises qui investissent dans les outils de collaboration digitale peuvent améliorer leur productivité de 20% à 30%.

  • Maîtrise des outils de communication en ligne (Teams, Slack, Zoom, etc.)
  • Communication asynchrone (e-mails, messagerie instantanée) et synchrone (visioconférences)
  • Gestion des communautés en ligne (forums, groupes de discussion)
  • Capacité à présenter des informations de manière claire et concise en ligne

On estime qu'une communication digitale efficace peut réduire les malentendus de près de 30% et améliorer la satisfaction des équipes de 20%. Selon une enquête menée par Gallup, les équipes engagées et connectées grâce à la communication digitale sont 21% plus productives. De plus, environ 70% des entreprises utilisent désormais des plateformes collaboratives pour faciliter la communication, la coordination, l'innovation et l'engagement entre les équipes. Ces chiffres soulignent l'importance de la communication digitale pour les chefs de projet industriel souhaitant améliorer la performance globale de l'entreprise. Par exemple, la communication digitale peut aider à collecter des idées d'amélioration auprès des équipes, à favoriser la collaboration et à accélérer le processus d'innovation.

Compétences digitales avancées pour se différencier

Au-delà des compétences fondamentales, certains chefs de projet industriel souhaitent se distinguer, devenir des leaders dans leur domaine, et piloter des projets complexes à fort impact. Pour cela, l'acquisition de compétences digitales avancées est essentielle. Ces compétences permettent d'innover, d'optimiser les processus, de relever les défis les plus complexes de l'industrie, de stimuler la croissance, et de créer de la valeur ajoutée. Elles offrent également une plus grande autonomie, une capacité à prendre des initiatives stratégiques, et une reconnaissance accrue. L'investissement dans ces compétences avancées est un gage de succès, d'épanouissement professionnel, et de contribution à la transformation digitale de l'entreprise. Par exemple, la maîtrise de l'analyse prédictive permet d'anticiper les problèmes et d'optimiser les interventions, tandis que la maîtrise de la simulation numérique permet de concevoir des produits plus performants et d'optimiser les processus de fabrication. Le chef de projet industriel devient un acteur clé de la transformation digitale.

Internet des objets industriels (IIoT) et capteurs

L'Internet des Objets Industriels (IIoT) révolutionne le secteur industriel en permettant la collecte et l'analyse de données en temps réel. Comprendre le rôle de l'IIoT dans l'optimisation des processus est crucial pour tout chef de projet industriel souhaitant rester à la pointe de la technologie, stimuler l'innovation et améliorer la performance globale de l'entreprise. La capacité à intégrer les capteurs, à gérer les données, à interpréter les résultats, et à transformer ces informations en actions concrètes est un atout majeur pour améliorer la productivité et la rentabilité des projets. L'IIoT offre des opportunités considérables pour la maintenance prédictive, l'optimisation de la production, la gestion des risques, et la création de nouveaux services. La maîtrise de ces technologies permet de prendre des décisions éclairées, d'anticiper les problèmes potentiels, et de créer de la valeur ajoutée pour l'entreprise. Selon une étude de Gartner, le marché de l'IIoT devrait atteindre 123 milliards de dollars en 2021, ce qui témoigne de son importance croissante.

  • Connaissance des différents types de capteurs utilisés dans l'industrie, tels que les capteurs de température, de pression, de vibration, etc.
  • Compréhension des architectures IIoT et des protocoles de communication (MQTT, OPC UA), tels que les réseaux LoRaWAN, Sigfox, etc.
  • Gestion des données issues des capteurs (stockage, traitement, analyse), à l'aide d'outils tels que Hadoop, Spark, etc.
  • Sécurité des données IIoT, en mettant en place des mesures de protection contre les cyberattaques et les violations de données.

Simulation et modélisation numérique (digital twin)

La simulation et la modélisation numérique, notamment avec le Digital Twin, sont des outils puissants pour la conception, l'optimisation et la validation des processus industriels. Ces technologies permettent de créer des représentations virtuelles des systèmes industriels, et de simuler leur comportement dans différentes conditions, à l'aide de modèles mathématiques et de logiciels de simulation. La maîtrise des logiciels de simulation, la capacité à créer des modèles réalistes, l'interprétation des résultats, et la communication des informations aux parties prenantes sont des compétences clés pour tout chef de projet souhaitant optimiser la performance des projets, réduire les risques et stimuler l'innovation. Le Digital Twin offre des opportunités considérables pour la maintenance, la formation, la planification, et la création de nouveaux services. L'utilisation de ces outils permet de réduire les coûts, d'améliorer la qualité, de réduire les délais, de stimuler l'innovation, et d'optimiser les processus industriels. Par exemple, le Digital Twin peut être utilisé pour simuler le comportement d'une nouvelle ligne de production, avant sa mise en place, et pour identifier les problèmes potentiels. Selon une étude de MarketsandMarkets, le marché du Digital Twin devrait atteindre 26 milliards de dollars en 2025.

  • Connaissance des logiciels de simulation (ex: ANSYS, COMSOL, Plant Simulation), et de leurs fonctionnalités.
  • Capacité à créer des modèles numériques réalistes des systèmes industriels, en tenant compte des contraintes physiques et des paramètres pertinents.
  • Interprétation des résultats de simulation et identification des axes d'amélioration, en utilisant des méthodes d'analyse statistique et de visualisation de données.
  • Utilisation du jumeau numérique (Digital Twin) pour la maintenance, la formation, la planification et l'optimisation des processus industriels.

Cybersécurité industrielle (OT security)

Dans un contexte de digitalisation croissante, la cybersécurité industrielle est devenue une priorité absolue pour protéger les systèmes industriels contre les cyberattaques. La connaissance des risques et des vulnérabilités spécifiques aux environnements OT (Operational Technology), la compréhension des normes et des réglementations en matière de cybersécurité industrielle, et la capacité à mettre en œuvre des mesures de sécurité sont des compétences essentielles pour tout chef de projet industriel. La sensibilisation aux menaces, aux bonnes pratiques en matière de cybersécurité, et la mise en place de plans de réponse aux incidents sont également cruciales pour garantir la sécurité des systèmes et des données. La cybersécurité industrielle est un enjeu majeur pour la protection des infrastructures critiques, la continuité des opérations, la préservation de la réputation de l'entreprise et le respect des réglementations. Le coût moyen d'une cyberattaque pour une entreprise industrielle est estimé à 3,86 millions de dollars, selon une étude d'IBM.

  • Connaissance des risques et des vulnérabilités spécifiques aux environnements OT (Operational Technology), tels que les attaques par rançongiciel, les attaques par déni de service, etc.
  • Compréhension des normes et des réglementations en matière de cybersécurité industrielle (ex: IEC 62443, NIST Cybersecurity Framework), et de leur application dans les environnements industriels.
  • Capacité à mettre en œuvre des mesures de sécurité pour protéger les systèmes industriels (pare-feu, segmentation réseau, authentification forte), et à surveiller les systèmes pour détecter les intrusions.
  • Sensibilisation aux menaces et aux bonnes pratiques en matière de cybersécurité, en formant les employés et en mettant en place des politiques de sécurité claires et concises.

Développement continu des compétences digitales: formation et veille

L'évolution rapide des technologies digitales exige un développement continu des compétences. Il est essentiel de se former régulièrement, de se tenir informé des dernières tendances, de partager son expérience avec les autres, et de mettre en pratique les nouvelles connaissances. La formation continue permet d'acquérir de nouvelles compétences, d'améliorer ses performances, de rester compétitif sur le marché du travail, et de contribuer à la transformation digitale de l'entreprise. La veille technologique et l'information permettent de se tenir au courant des dernières innovations, de les intégrer dans les projets, et de saisir les opportunités qui se présentent. Le mentorat et le partage d'expérience favorisent l'apprentissage mutuel, le développement professionnel, et la création d'un réseau de contacts. Le développement continu des compétences digitales est un investissement indispensable pour tout chef de projet industriel souhaitant exceller dans son rôle et contribuer à la croissance de l'entreprise.

  • Identifier les ressources de formation disponibles (formations en ligne, MOOCs, certifications, conférences, workshops), et choisir celles qui sont les plus pertinentes pour ses besoins.
  • Mettre en place un plan de développement personnel pour acquérir les compétences digitales nécessaires, en fixant des objectifs SMART et en suivant les progrès réalisés.
  • Encourager la formation au sein des équipes de projet, en organisant des sessions de formation, en partageant les connaissances, et en favorisant l'apprentissage mutuel.
  • Suivre l'évolution des technologies digitales et leur impact sur l'industrie, en lisant des articles spécialisés, en participant à des événements, et en échangeant avec des experts.
  • S'abonner à des newsletters spécialisées et suivre des experts sur les réseaux sociaux, pour rester informé des dernières tendances et des meilleures pratiques.

Le chef de projet industriel de demain sera avant tout un leader digital, capable de maîtriser les technologies les plus avancées, de les mettre au service de la performance de l'entreprise, de stimuler l'innovation, et de créer de la valeur ajoutée. Il devra également être capable de communiquer efficacement, de collaborer avec les équipes, de gérer les risques, et de prendre des décisions éclairées. L'avenir du chef de projet industriel est donc résolument digital, et il est essentiel de se préparer dès aujourd'hui à relever les défis de demain. La transformation digitale est une opportunité pour les chefs de projet industriel de se différencier, de devenir des leaders dans leur domaine, et de contribuer à la croissance de l'entreprise. En investissant dans le développement de leurs compétences digitales, les chefs de projet industriel peuvent garantir leur succès et leur épanouissement professionnel.

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